Μίλησε στη διάσκεψη τύπου ο Γέσπερ Γιάνσον και έκανε σημαντικές αναφορές για τον τρόπο που σκέφτεται, τα μεταγραφικά και τα κριτήρια που θέτει για τις επιλογές.
Είπε:
Είμαι χαρούμενος . Είναι μία μεγάλη πρόκληση. Δούλεψα για χρονιά στο Σκανδιναβικό ποδόσφαιρο και είναι ένα παρόμοιο επίπεδο με το Κυπριακό. Τώρα ήρθα νότια στην Ευρώπη. Η ΟΜΟΝΟΙΑ με προσέγγισε, άκουσα τη στρατηγική και ένιωσα ότι θα δέσω εδώ. Ήταν αυτό που έψαχνα. Η φιλοδοξία, η προοπτική και η ιστορία είναι τεράστια. Προσβλέπω στην έναρξη της δουλειάς για να δούμε τι θα μπορέσουμε να πετύχουμε όλοι μαζί στην ΟΜΟΝΟΙΑ.
Θέλουμε να κερδίζουμε παιχνίδια και τίτλους. Να έχουμε μακροχρόνια επιτυχία και σταθερότητα. Θα ακολουθήσουμε αυστηρά τη στρατηγική. Θέλουμε να ανεβάσουμε παίκτες από την ακαδημία και να τους παντρέψουμε με τους έμπειρους. Να ανεβάσουμε την αξία της ομάδας, να μπορέσουμε να πουλήσουμε παίκτες. Αρκετές ομάδες κέρδισαν τίτλους και μετά βούλιαξαν. Αυτό που θέλουμε είναι να μεγαλώνουμε όσο περνάει ο καιρός. Αυτή είναι η φιλοσοφία μου, έτσι δούλεψα και προηγουμένως. Πιστεύω πως και η συμμετοχή στην Ευρώπη είναι σημαντική για την ΟΜΟΝΟΙΑ. Η συμμετοχή στους ομίλους βοηθά να μεγαλώσεις. Θα είμαι αυστηρός στο πως θα κτιστεί η ομάδα.
Για την ανάπτυξη των νεαρών παικτών: Αυτό εννοούσα για τη στρατηγική. Οι νεαροί πάντα πρέπει να έχουν την ευκαιρία. Έτσι πρέπει να διαμορφωθεί το ρόστερ ώστε να έχουν ευκαιρίες οι νεαροί. Ένα από τα κύρια κομμάτια ήταν η εικόνα που σχημάτισα για τους νεαρούς Κύπριους. Στη Χάμαρμπι καταφέραμε να σμίξουμε νέους και έμπειρους και να αναπτύξουμε νεαρούς. Είναι κάτι για το οποίο είχαμε επιτυχία. Έχω ξεκάθαρες ιδέες για το πώς πρέπει να δουλέψουμε στην ακαδημία. Το κλειδί είναι να έχουμε ισορροπία στην πρώτη ομάδα ώστε οι νεαροί να πάρουν ευκαιρίες. Από κει και πέρα οι αποφάσεις που αφορούν τους παίκτες αυτούς τους παίρνει το κλαμπ. Οι παίκτες πάνε κι έρχονται όμως ο Αθλητικός διευθυντής εχει ένα πιο μακροπρόθεσμο πλάνο.
Για την ομάδα προγραμματισμού και τη δουλειά που θα γίνει στον προγραμματισμό: Ο Σίμος κι εγώ είχαμε καλές συζητήσεις αυτές τις εβδομάδες. Έχουμε καλή επαφή από την πρώτη μέρα. Με ίδιες ιδέες για την ΟΜΟΝΟΙΑ. Είναι σημαντικό να έχουμε και διάλογο με τον προπονητή. Θα είναι χαζό να βάζουμε παίκτες και να μην συμφωνεί ο προπονητής. Όμως στο τέλος οι αποφάσεις λαμβάνονται από τον σύλλογο, για όσους έρχονται και όσους φεύγουν. Μέσα στα οικονομικά πλαίσια που θέτουν Δημήτρης και Σταύρος.
Για τα τελευταία γεγονότα μεταξύ Εταιρείας- Σωματείο, αν τον επηρέασαν: Είχα γνώση για το τι συνέβαινε. Εγώ συνέχισα να δουλεύω κανονικά χωρίς να επηρεάζομαι. Ξέρω ότι στο ποδόσφαιρο υπάρχουν κι αυτά όμως εμείς επικεντρωνόμαστε στο ποδόσφαιρο. Είχα πολλά περισσότερα πράγματα να σκέφτομαι.
Για τα μεταγραφικά: Προσμετρώ την παρουσία μας στην Ευρώπη. Θα ήθελα πρώτα να γνωρίσω καλύτερα στην ομάδα. Είμαστε ενεργοποιημένοι και εμπιστεύομαι τον Σίμο, μιλώ με τον προπονητή. Δουλεύουμε πολύ τώρα που μιλάμε και πρέπει να αναμένετε παίκτες να έρθουν σύντομα.
Τα κριτήρια του για την επιλογή παικτών: Ένας καλός παίκτης σε μία ομάδα μπορεί να μην είναι καλός σε μία άλλη. Πρέπει να δέσει. Το πιο σημαντικό για έναν Αθλητικό Διευθυντή είναι να μπορεί να πει όχι και σε κάποιους παίκτες. Μερικές φορές σου προτείνουν καλούς παίκτες όμως δεν δένει με την ομάδα. Αυτό είναι ο παράγοντας για την επιλογή. Παίζει ρόλο και η προσωπικότητα των παικτών. Δεν θέλω παίκτες που έρχονται για διακοπές και τον ήλιο. Θέλουμε πεινασμένους παίκτες που θέλουν να αναπτυχθούν. Η προσωπικότητα είναι το κυριότερο και ίσως το δυσκολότερο να βρεις. Τα στατιστικά τα βρίσκεις εύκολα όμως την προσωπικότητα είναι το πιο δύσκολο να βρεις. Δεν με νοιάζει το πρωτάθλημα από το οποίο προέρχεται. Μπορεί να έρθει παίκτης από χαμηλότερη κατηγορία όμως ίσως έχει την προοπτική. Αυτό εμένα με ενθουσιάζει. Θέλουμε παίκτες που να προοδεύουν γρήγορα και καλύτερα.
