Αυστηρές ποινές και από την FIFA για τον ρατσισμό
Η FIFA έκανε πράξη την αυστηροποίηση των ποινών σε ομάδες και φυσικά πρόσωπα σε περιπτώσεις ρατσιστικών φαινομένων στα γήπεδα. Συγκεκριμένα, το συνέδριο της Παγκόσμιας Ομοσπονδίας FIFA ενέκρινε σχεδόν ομόφωνα (204 ψήφοι υπέρ, μία ψήφος κατά) την εισήγηση της αρμόδιας επιτροπής για να γίνει πιο αυστηρό το πειθαρχικό πλαίσιο αντιμετώπισης ρατσιστικών «επιθέσεων» στο χώρο του ποδοσφαίρου, μετά και τα τελευταία γεγονότα στην Ιταλία. Να θυμίσουμε ότι σε παρόμοια κίνηση είχε προβεί πριν από μερικές μέρες και η UEFA.
Στο εξής οι ομάδες που θα κρίνονται ένοχες θα τιμωρούνται με ποινή αφαίρεσης βαθμών, υποβιβασμού ή αποκλεισμού από διοργανώσεις. Η ελάχιστη ποινή για τους ποδοσφαιριστές και τα υπόλοιπα φυσικά πρόσωπα αυξάνεται σε πέντε αγώνες. Επιπλέον, εισάγεται ο θεσμός του παρατηρητή αγώνα ειδικά για θέματα ρατσισμού και διακρίσεων, ενώ καθιερώνεται τηλεφωνική γραμμή, στην οποία παίκτες αλλά και φίλαθλοι θα μπορούν να καταγγέλουν περιστατικά ρατσιστικής συμπεριφοράς που πέφτουν στην αντίληψή τους.
«Υπήρξαν κάποια αηδιαστικά περιστατικά φέτος, τα οποία έριξαν βαριά σκιά στο ποδόσφαιρο. Μιλώ για την πολιτική του μίσους, την απολίτιστη, ανήθικη και καταστροφική δύναμη που όλοι απεχθανόμαστε. Μπορούμε να στείλουμε ένα “ηχηρό” μήνυμα στους ρατσιστές ότι ο χρόνος τελείωσε», υπογράμμισε χαρακτηριστικά ο πρόεδρος της FIFA, Σεπ Μπλάτερ.
Δεν παρέλειψε, μάλιστα, να εκφράσει τη μεγάλη έκπληξή του για την ύπαρξη της αρνητικής ψήφου. Την απέδωσε σε λανθασμένο χειρισμό του ηλεκτρονικού συστήματος ψηφοφορίας!
Περισσότερες ειδήσεις στο pamesports.gr
- Ο Μπλάτερ, ο Μπαλοτέλι και η κυπριακή ποδοσφαιρική πραγματικότητα
- Ινφαντίνο: «Δέκα αγωνιστικές στους ρατσιστές»
- Αναγκασμένη πλέον η ΚΟΠ να τιμωρεί τα φαινόμενα ρατσισμού
Ανακοίνωση ΣΥΦΙ Λάρνακας/Αμμοχώστου
Η Διοικούσα Επιτροπή του ΣΥΦΙ Λάρνακας/Αμμοχώστου ανακοινώνει ότι στις 15/6/2013 ημέρα Σάββατο θα λάβει χώρα η γενική συνέλευση του συνδέσμου που θα είναι και εκλογική. Η παρουσία όλων των ομονοιατών όχι μόνον είναι αναγκαία αλλά και απαραίτητη. Θέλουμε να ακουστεί όλων η φωνή και όλοι μαζί όπως παλιά να κτίσουμε το νέο ΣΥΦΙ, έτσι θα μπορέσουμε να επαναδραστηριοποιήσουμε τον σύνδεσμο και στη συνέχεια να βρούμε νέο οίκημα. Η γενική συνέλευση θα πραγματοποιηθεί στο οίκημα της ΠΕΟ στη Λάρνακα η ώρα 11.00.
Εκ της διοικούσας επιτροπής
Ανδρέας Σταυρινού
Δια πληροφορίες στο τηλέφωνο 99409608
Μάλλον αύριο τα νεότερα
Άλλη μια μέρα παράταση παίρνει η υπόθεση Λεάντρο Αλμέιδα όπως δείχνουν όλα. Ο Λέο βρίσκεται στην Βραζιλία για διακοπές και δεν έχει δώσει ακόμα την απάντηση του. Αυτό αναμένεται να γίνει μέχρι αύριο (με τη διαφορά ώρας, ίσως είναι σήμερα για το Λέο, αύριο για μας), ενώ μέχρι στιγμής οι δυο πλευρές δεν είχαν οποιαδήποτε επικοινωνία.
Δεν ξεκαθάρισε λοιπόν ακόμα το τοπίο. Το βέβαιο είναι πως η ΟΜΟΝΟΙΑ θέλεινα κρατήσει τον ποδοσφαιριστή, για να γίνει αυτό όμως πρέπει ο ίδιος να δεχθεί την πρόταση (με μειωμένες απολαβές) που του έχει γίνει. Ο Λέο είναι σημαντικός για το σχεδιασμό της νέας περιόδου και ενδεχόμενη θετική απάντηση θα στείλει αισιόδοξα μηνύματα.
Τούρτα για τα 60χρονα!
Μόνο ένα θέμα θα μπορούσε να ήταν η τούρτα για τα 60χρονα ενός ένθερμου ΟΜΟΝΟΙΑΤΗ….
Να μας ζήσεις πατέρα και να σε χαιρόμαστε (31/05)
Π.Π.
De Facto: Κοιτάζοντας το χθες και το αύριο
Για μια ομάδα του βεληνεκούς της Ομόνοιας, οτιδήποτε άλλο πέραν της κατάκτησης του πρωταθλήματος είναι αποτυχία. Και όποιοι αδυνατούν να το αντιληφθούν καλά θα κάνουν να αποκαταστήσουν τη σχέση τους με την ιστορία του σωματείου.
Η Ομόνοια, η μεγαλύτερη και λαοφιλέστερη ποδοσφαιρική ομάδα της Κύπρου, είναι γεννημένη πρωταθλήτρια. Καμία «στείρα» χρονιά δεν συνιστά επιτυχία. Η ποδοσφαιρική ιστορία καταγράφει μόνο τους τίτλους. Με αυτούς η ομάδα μας στέφθηκε βασίλισσα του κυπριακού ποδοσφαίρου.
Από την κορυφή στον πάτο
Οι πρωτεργάτες αρνήθηκαν τον συμβιβασμό με τα δευτερεία και κάθε είδους μετριότητες. Συγκρούστηκαν με τα κατεστημένα, πρωτοπόρησαν για τα δεδομένα της εποχής τους και με καρδιά πρωταθλητή οδήγησαν την ομάδα στην κορυφή του κυπριακού ποδοσφαίρου. Με πανίσχυρες ακαδημίες, τον κόσμο ασπίδα και δόρυ σε κάθε γωνιά της Κύπρου, με ανθρώπους διορατικούς στο πηδάλιο.
Η Ομόνοια ήταν η πρώτη ομάδα που έφερε στην Κύπρο ξένους ποδοσφαιριστές. Πρώτη πήγε για προετοιμασία στο εξωτερικό, ενώ είχε, επίσης, ξεκινήσει την ανέγερση του δικού της αθλητικού Κέντρου στη Μια Μηλιά, με τις εργασίες να αναστέλλονται λόγω της Τουρκικής εισβολής. Ένα αθλητικό Κέντρο το οποίο έκτιζαν μαζί ποδοσφαιριστές και φίλαθλοι. Προπονητές άλλων ομάδων μαζεύονταν στο παλιό ΓΣΠ, κάθονταν στην κερκίδα και παρακολουθούσαν τις προπονήσεις της Ομόνοιας, καταγράφοντας τις μεθόδους που εφάρμοζαν οι εκάστοτε προπονητές της. Τα αλλεπάλληλα νταμπλ, οι διεθνείς βραβεύσεις και οι επιτυχίες στην Ευρώπη δεν ήρθαν τυχαία.
Η πτώση ξεκίνησε όταν τα δεδομένα στο ποδόσφαιρο άρχισαν να αλλάζουν. Η νέα φρουρά αντί να προσαρμοστεί, σφύριζε αδιάφορα. Συνέχιζε το ξεκούρδιστο βιολί της την ώρα που η ομάδα κατρακυλούσε και ενώ άλλα σωματεία έκαναν άλματα. Τα τελευταία 24 χρόνια έγιναν εγκληματικά λάθη. Από το 1989 έχουμε κατακτήσει μόνο πέντε πρωταθλήματα. Μπορεί να είχαμε και κάποιες καλές χρονιές, όμως η γενική εικόνα καταδεικνύει ότι χάσαμε το δρόμο μας.
Η απώλεια επαφής με τα νέα δεδομένα στο παγκόσμιο ποδοσφαιρικό τοπίο, η αποξένωση από τον κόσμο, η στροφή σε αγορές και συμβόλαια εκατομμυρίων, η ανάθεση της τύχης του σωματείου σε «ξύλα απελέτζιητα» και νεόπλουτους αρχοντοχωριάτες που ήθελαν να κάνουν το κομμάτι τους, η παρουσία ανίδεων καθώς και επιτήδειων σε θέσεις κλειδιά, η πολιτική εκμετάλλευση της Ομόνοιας από κάθε λογής τυχοδιώκτες σε συνδυασμό με την εξευτελιστική γύμνια στο παρασκήνιο… συνέθεταν αργά και βασανιστικά το πάζλ της παρακμής. Μέχρι που φθάσαμε στο χείλος της καταστροφής.
New Age Losers
Ένδειξη αυτού του πάτου δεν είναι μόνο η τραγική οικονομική κατάσταση του σωματείου και η έλλειψη τίτλων αλλά και η ηττοπάθεια που πλέον διακατέχει ουκ ολίγους νεο-ομονοιάτες. Όαση και ελπίδα απέναντι σε αυτές τις new-age επικίνδυνες νοοτροπίες, αποτελεί η στάση του Τόνι Σαβέφσκι που από τότε που ήμασταν στο -19 μας θύμιζε συνεχώς ποιοι είμαστε:
- «είμαστε η ΟΜΟΝΟΙΑ, αυτοί πρέπει να μας φοβούνται»
- «είμαστε η ΟΜΟΝΟΙΑ και δεν μπορούμε να στεκόμαστε σε δικαιολογίες».
- «Είμαστε η Ομόνοια, δεν υπάρχει αντίπαλος στη Κύπρο που να μας αναγκάσει να αλλάξουμε τη τακτική μας. Εμείς θέλουμε να κάνουμε το παιχνίδι μας, να κάνουμε τον αντίπαλο να προσαρμοστεί στο δικό μας παιχνίδι»
- «Δεν πρέπει να πανηγυρίζουμε για Ευρώπες, αλλά μόνο για τίτλους»
Σε κομβικό σημείο
Η Ομόνοια βρίσκεται σήμερα σε ένα κρίσιμο σταυροδρόμι. Το σίγουρο είναι ότι τους τελευταίους μήνες, κέρδισε πολύ πιο σημαντικά πράγματα από τη ρευστότητα και τα κριτήρια της ΟΥΕΦΑ. Πράγματα που δεν έχει την πολυτέλεια να χάσει ξανά: Τη χαμένη αγωνιστική της ταυτότητα, το δέσιμο των ποδοσφαιριστών με τον κόσμο και την επιβεβαίωση ότι αποτελεί το λαοφιλέστερο σωματείο στην Κύπρο, βαθιά ριζωμένο στη συνείδηση των φιλάθλων της.
Πάνω απ’ όλα, δεν έχει την πολυτέλεια ούτε το δικαίωμα να αγνοήσει αυτό τον συγκλονιστικό και πρωτοφανή κοινωνικό ξεσηκωμό που έδειξε να μην καταλαβαίνει από δόγματα σοκ. Τον κόσμο που δεν άφησε τίποτα να μπει ανάμεσα στην αγάπη που τρέφει για το σωματείο.
Η πράσινη επανάσταση του λαού της Ομόνοιας πρέπει να δώσει το έναυσμα για την αναγέννηση του σωματείου. Τώρα είναι η ώρα να θωρακίσουμε όσα κτίσαμε τους τελευταίους μήνες και να θέσουμε τις υγιείς βάσεις για την οικονομική, διοικητική και αγωνιστική ανασυγκρότηση της ομάδας. Σε διαφορετική περίπτωση… το μόνο που πετύχαμε είναι μια τρύπα στο νερό.
Νέο Μοντέλο Διοίκησης
Το υφιστάμενο μοντέλο διοίκησης αποδείχθηκε χρεοκοπημένο. Μόνο και μόνο που είναι ταυτισμένο με τις «πέτρινες» εποχές του σωματείου… καλά θα ήταν να δώσει τη θέση του σε κάτι νέο. Υπόσχεση που επανειλημμένα έδωσε η διοίκηση της Ομόνοιας, αλλά μέχρι στιγμής δεν είδαμε να τηρείται.
Αναμφίβολα η περίοδος που διανύσαμε ήταν δύσκολη (λόγω κριτηρίων) και ενδεχομένως να μην υπήρχαν περιθώρια για ριζοσπαστικές αλλαγές στον τρόπο λειτουργίας του σωματείου. Θα μπορούσε, όμως, να μπει ένα χρονοδιάγραμμα, αφού η διοίκηση παρουσιάσει στον κόσμο τις επιλογές που έχει μελετήσει και σκέφτεται να υιοθετήσει. Με στόχο να λειτουργήσει σύντομα το σωματείο όπως ένας μεγάλος ευρωπαϊκός σύλλογος, πάνω σε σύγχρονες και υγιείς βάσεις.
Επιγραμματικά αναφέρω κάποιους άξονες:
Αναβάθμιση των τμημάτων Επικοινωνίας και Μάρκετινγκ και στελέχωση με φτασμένους επαγγελματίες
- Σύσταση ομάδων εθελοντών για την υλοποίηση συγκεκριμένων projects και ευρύτερη στροφή στον εθελοντισμό
- Πρόσληψη εξειδικευμένων επαγγελματιών σε θέσεις κλειδιά
- Επιδίωξη συνεργασίας και ανταλλαγής τεχνογνωσίας με μεγάλους συλλόγους του εξωτερικού
- Συνέχιση επαφής με τα οργανωμένα σύνολα (σε πιο οργανωμένη βάση)
- Εκστρατεία εγγραφής νέων μελών
- Περαιτέρω ενίσχυση και πραγματική εκμετάλλευση των ακαδημιών
Τα αγωνιστικά, οι μεταγραφές και τα συμβόλαια
Όπως αναμέναμε, το επίκεντρο του ενδιαφέροντος αυτή την περίοδο στρέφεται στα μεταγραφικά. Κάθε μέρα ακούμε και διαφορετικά σενάρια. Ψυχοφθόρο.
Θα ήταν ευχής έργο να παραμείνει η συντριπτική πλειοψηφία των ποδοσφαιριστών μας. Όμως, ως σοβαρή ομάδα οφείλουμε να ιεραρχήσουμε τις προτεραιότητές μας. Κατά την προσωπική μου άποψη, προέχει η οικονομική εξυγίανση του σωματείου. Κανένας ποδοσφαιριστής δεν πρέπει να μπει πάνω από το σύνολο. Και ναι.. τα έξοδα δεν πρέπει να ξεπερνούν τα έσοδα. Αν δεν μπορούμε να συντηρήσουμε κάποιους παίκτες, καλύτερα να μην τους κρατήσουμε.
Με καλό σκάουτινγκ σίγουρα θα βρεθούν ποιοτικοί παίκτες με χαμηλότερο κασέ. Παίκτες όπως ο Σκέμπρι και ο Μορέιρα αποδεικνύουν του λόγου το αληθές. Αυτό που χρειάζεται είναι μελέτη και σωστή προετοιμασία, επειδή σε τέτοιους δύσκολους καιρούς δεν έχουμε την πολυτέλεια του λάθους.
Παράλληλα, πρέπει να ενισχυθεί περαιτέρω το κομμάτι των ακαδημιών, ούτως ώστε τα επόμενα χρόνια να δούμε στην Α’ ομάδα παίκτες από τα σπλάχνα της Ομόνοιας. Παίκτες που δεν θα γεμίζουν απλά το ρόστερ, αλλά θα κτυπούν την πόρτα της εντεκάδας και θα είναι έτοιμοι να κάνουν τη διαφορά.
Για να είμαι ειλικρινής, αυτό το καλοκαίρι νιώθω πιο ήρεμος από προηγούμενα. Παρά τα όσα ακούγονται για τα συμβόλαια και τον περιβόητο κορμό που δεν πρέπει να χαλάσει. Επαναλαμβάνω: Μακάρι να μείνουν όλοι.
Υπογραμμίζω όμως: Προέχει η οικονομική ανασυγκρότηση του σωματείου.
Εξάλλου, το πολυτιμότερο περιουσιακό μας στοιχείο εξακολουθεί να είναι στο ρόστερ.
Για τον Τόνι Σαβέφσκι ο λόγος. Μέσα σε λίγους μήνες πήρε μια Ομόνοια φοβισμένη και παθητική και την μετέτρεψε σε μια Ομόνοια επιβλητική που μοίραζε 3άρες και 4αρες δεξιά αριστερά. Της άλλαξε το DNA, της έδωσε το στυλ που της ταιριάζει. Η ΟΜΟΝΟΙΑ συμπεριφέρεται ξανά σαν πρωταθλήτρια. Ας τον πιστώσουμε. Αυτό είναι το λιγότερο που μπορούμε να κάνουμε. Κι αν αποτύχει στην Ευρώπη τον Ιούλιο ή τον Αύγουστο να μη συμπεριφερθούμε με μνήμη χρυσόψαρου στήνοντας εκτελεστικό απόσπασμα στην κερκίδα.
Καλό Πράσινο Καλοκαίρι
Ετοιμάζεται για τα καλοκαιρινά μπάνια στη θάλασσα ο Πράσινος Λαός, κάνοντας όπως πάντα τις παραλίες να πρασινίζουν από την παρουσία του. Οι εξορμήσεις ήδη άρχισαν, με αναγκαία να είναι όλα τα πράγματα της πιο πάνω φωτογραφίας.
Να ευχηθούμε σε όλο τον κόσμο της Ομόνοιας να έχει καλό καλοκαίρι και να περάσει ωραία στις διακοπές που θα κάνει. Είμαστε σίγουροι πως πολλοί θα περιμένουν την κλήρωση για το 2ο προκριματικό γύρο που θα γίνει τη Δευτέρα 24 Ιουνίου για να κλείσουν τα εισιτήρια τους. Ελπίζουμε φυσικά το φετινό καλοκαίρι να είναι τυχερό και η ομάδα μας θα καταφέρει να μπει σε Ευρωπαϊκό όμιλο.
Σεβασμός στην προσφορά του!
Με έκπληξη διαβάσαμε υπονοούμενα για το γεγονός πως ο Χριστοφή δεν θα είναι στην αποστολή της εθνικής λόγω του γάμου του. Ο Τζίμης είναι μακράν ο καλύτερος παίκτης της ομάδας και τα δίνει πάντα όλα. Δεν προσποιήθηκε ποτέ τραυματισμό, ούτε φύλαξε ποτέ δυνάμεις. Λίγο σεβασμό λοιπόν στο ήθος και την προσφορά του Δημήτρη…
Ειδικό χάπι λειτουργεί ως «password» για υπολογιστές και κινητά
Ένα ειδικό χάπι που χορηγείται στοματικά και λειτουργεί ως «φυσικός» πομπός ενεργοποιώντας τους διαδικτυακούς λογαριασμούς σας χωρίς να χρειάζεται να εισάγεται κάποιον κωδικό εισόδου, σύμφωνα με την ηλεκτρονική έκδοση της αυστραλιανής εφημερίδας The Sydney Morning Herald.
Ξεχάσατε τους κωδικούς εισόδου και δεν μπορείτε να έχετε πρόσβαση σε υπηρεσίες και εφαρμογές της επιλογής σας; Μην ανησυχείτε. Υπάρχει λύση. Και το όνομα αυτής είναι «βιταμίνη αυθεντικότητας».
Πρόκειται για ένα ειδικό χάπι, το οποίο δημιούργησε η Motorola και περιέχει ένα μικροτσίπ – δίχως μπαταρία – το οποίο αντλεί ενέργεια από τα στομαχικά οξέα που εκκρίνει ο ανθρώπινος οργανισμός μετά την κατάποση.
Μέσα από το στομάχι, το χάπι εκπέμπει «σήμα αυθεντικότητας» προς τη συσκευή σας – κινητό τηλέφωνο, υπολογιστή – ταμπλέτα κτλ – αντικαθιστώντας την παραδοσιακή μέθοδο εισαγωγής κωδικών πρόσβασης.
Την παρουσίαση του χαπιού πραγματοποίησε η Ρετζίνα Ντούγκαν, επικεφαλής του τμήματος εξελιγμένης τεχνολογίας της Motorola, στο συνέδριο All Things Digital στην Καλιφόρνια των ΗΠΑ.
Ακόμη, το χάπι βρίσκεται σε στάδιο δοκιμών αλλά σύμφωνα με αναφορές εξειδικευμένων διαδικτυακών ιστοτόπων, έχει λάβει ήδη την έγκριση της υπηρεσίας Τροφίμων και Φαρμάκων των ΗΠΑ.
ASTRA
Τα χαρακτηριστικά της συναισθηματικής πληροφορικής
Η σχέση που έχουμε όλοι με τις φορητές μας συσκευές, είναι μίας κατεύθυνσης. Εμείς ενεργούμε και οι συσκευές ανταποκρίνονται. Μικρή εξαίρεση σε αυτόν τον κανόνα αποτελεί το Siri της Apple, που όμως και πάλι ο χρήστης είναι αυτός που κάνει τις ερωτήσεις και το μηχάνημα απαντά.
Φανταστείτε έναν κόσμο όπου συσκευές όπως smartphones και tablets θα είχαν τη δυνατότητα να αντιλαμβάνονται πως αισθάνεστε. Πως θα ήταν να μπορούν να αποκωδικοποιούν κάθε μυϊκή κίνηση του προσώπου μας και να κάνουν μία εκτίμηση για τη διάθεση μας; Ενώ στη συνέχεια θα μπορούν να ανταποκριθούν, όχι απλά παρέχοντας πληροφορίες, αλλά δείχνοντας συμπαράσταση όταν είμαστε λυπημένοι και χαρά όταν έχουμε καλή διάθεση;
Μπορεί όλα αυτά να ακούγονται πολύ μακρινά, όμως σίγουρα βαδίζουμε προς αυτή την κατεύθυνση. Ο τομέας της τεχνολογίας που ονομάζεται συναισθηματική πληροφορική, χρησιμοποιεί λογισμικό που μπορεί να μετρήσει, να ερμηνεύσει αλλά και να ανταποκριθεί στα συναισθήματα των ανθρώπων.
Αυτό μπορεί να επιτευχθεί είτε μέσα από την αναγνώριση των μυϊκών κινήσεων του προσώπου μας, που καταγράφονται από την κάμερα της συσκευής μας, είτε από το πόσο δυνατά πιέζει κανείς την οθόνη του κινητού όταν το χρησιμοποιεί. Φυσικά και με δεδομένη τη δυσκολία των ίδιων των ανθρώπων να καταλάβουν τα συναισθήματα των άλλων, η δημιουργία ενός τέτοιου λογισμικού δεν είναι μία εύκολη αποστολή.
Ένα από τα καλύτερα παραδείγματα για το πως μπορεί να λειτουργήσει η συναισθηματική πληροφορική, είναι οι προσπάθειες της εταιρίας Affectiva. Καταγράφει τις εκφράσεις του προσώπου και στη συνέχεια, χρησιμοποιώντας ειδικούς αλγόριθμους, εξετάζει τα συναισθήματα, συγκρίνοντας τις συγκεκριμένες εκφράσεις με αυτές που έχει συλλέξει σε μία βάση δεδομένων περίπου 300 εκατομμυρίων εκφράσεων. Το λογισμικό έχει τελειοποιηθεί σε τέτοιο βαθμό που μπορεί να συνδέσει διάφορους συνδυασμούς αυτών των εκφράσεων με διαφορετικά συναισθήματα.
Η αρχή έγινε από δύο επιστήμονες του M.I.T Media Lab, τις Rosalind Pickard και Rana el Kaliouby. Το λογισμικό, γνωστό και ως Affdex, είχε αρχικά σχεδιαστεί με σκοπό να βοηθήσει τα αυτιστικά παιδιά. Ωστόσο, το M.I.T είδε ότι υπήρχαν πολύ μεγάλες προοπτικές για το συγκεκριμένο πρότζεκτ, έτσι αποφάσισε να το επεκτείνει σε ολόκληρη ιδιωτική εταιρία, η οποία έχει καταφέρει να συγκεντρώσει μέχρι στιγμής 21 εκατομμύρια δολάρια από τους επενδυτές.
ASTRA
Εξελιγμένος αισθητήρας εντοπίζει την κούραση των οδηγών
Η κατασκευάστρια εταιρεία ειδών εξόρυξης και φορτηγών οχημάτων Caterpillar δημιούργησε ειδικούς εξελιγμένους αισθητήρες και το αντίστοιχο λογισμικό, το οποίο εντοπίζει την κούραση των οδηγών φορτηγών και προβλέπει πότε νυστάζουν προειδοποιώντας τους να σταματήσουν το όχημά τους, σύμφωνα με το BBC.
Ήδη, δοκιμές του νέου συστήματος «συναγερμού» για κουρασμένους οδηγούς φορτηγών έχουν γίνει με επιτυχία στις εγκαταστάσεις της των εταιρειών εξόρυξης BHP Billiton και Newmont Mining.
Το όνομα του νέου συστήματος είναι Driver Safety Solution (DSS). Η μελέτη του νέου συστήματος έγινε από την αυστραλιανή εταιρεία Seeing Machines, η οποία στη συνέχεια συμφώνησε με την Caterpillar την κατασκευή του. Η εγκατάσταση του νέου συστήματος σε κάθε όχημα κοστίζει 20.000 δολάρια, περίπου 15.500 ευρώ.
Το DSS χρησιμοποιεί μια κάμερα για να εντοπίσει το μέγεθος του οδηγού, πόσο συχνά ανοιγοκλείνει τα μάτια του καθώς και πόσο συχνά κρατά κλειστά τα μάτια του. Επιπλέον, εντοπίζει εάν το στόμα του οδηγού είναι στη σωστή θέση προκειμένου να καθορίσει πότε οι οδηγοί δεν κοιτούν το δρόμο.
Η κάμερα χρησιμοποιεί επίσης ειδικό φωτισμό, αόρατο στους ανθρώπους. Ο φωτισμός επιτρέπει στην κάμερα να «βλέπει» στο σκοτάδι αλλά και μέσα από τα ειδικά γυαλιά που φορούν για λόγους ασφαλείας πολλοί οδηγοί μηχανημάτων και φορτηγών.
ASTRA
Έτσι διαμορφώνεται η βαθμολογία μετά την ισοπαλία μας στην Αρένα [Αποτελέσματα...
